日期:2014-09-26 11:42
一步。
從騰訊離開的某前高管曾經(jīng)說：騰訊為了員工的福利確實(shí)花費(fèi)了不少心思，但是這種高福利也抹殺了不少人的創(chuàng)造性，安于現(xiàn)狀，才能退化，沒法發(fā)揮潛能做出更大成績。
3、南北文化差異造成了過度低調(diào)
由于文化、地域、經(jīng)濟(jì)等多種因素的影響，南北互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)者在創(chuàng)業(yè)中有著巨大區(qū)別。
北方創(chuàng)業(yè)者善于造勢借勢，精于整合資源，創(chuàng)業(yè)過程中講究高舉高打、聲勢浩大、摧枯拉朽。目前互聯(lián)網(wǎng)大公司創(chuàng)業(yè)系中，影響最大的是網(wǎng)易和搜狐系，這和他們出身媒體，善于宣傳和借勢有很大關(guān)系。而南方創(chuàng)業(yè)者的更多是潤物細(xì)無聲，埋頭做事，不善言辭、不事