日期:2016-10-25 08:18
與招標時標準起草單位可以加分，但同樣的起草單位經常被不公平對待；一些課題只注重驗收，無用標準經常充斥其中；標準修訂滯后，標準好壞的經濟效果和社會效益缺乏機制性評價；標準數量多但質量低等。第四，標準化人才缺乏。第五，標準化法規滯后。現有的標準化法規為1989年頒布，距今已近30年未更新，導致標準立項難、周期長、更新慢，社會參與程度低等老問題仍然突出，標準化改革中推廣團體標準亦缺乏法律依據。
專家建議，針對新興產業面臨的標準制定難題，政府不能只當被動守夜人，要抓緊新一輪產業革命的機遇期，敢于并善于在具